【預習要點】
申請和受理：
(1)申請時效：期間為1年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。
(2)勞動關系存續期間因拖欠勞動報酬發生爭議的，勞動者申請仲裁不受一年仲裁時效期間的限制;但是，勞動關系終止的，應當自勞動關系終止之日起1年內提出。
(3)仲裁時效中斷
3種情形：
①因當事人一方向對方當事人主張權利;
②或者向有關部門請求權利救濟;
③或者對方當事人同意履行義務而中斷。
仲裁時效中止：
因不可抗力或者有其他正當理由，當事人不能在仲裁時效期間申請仲裁的，仲裁時效中止。
仲裁申請：
應當提交書面仲裁申請;書寫仲裁申請確實有困難的，可以口頭申請。
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